Stillingen indebærer en unik mulighed for at skabe tillid og tryghed i Danmarks Fængsler.
Danmarks Fængsler står over for implementeringen af en omfattende strafreform, hvor kriminalitetsforebyggelse i form af blandt andet en markant styrket indsats for særligt socialt udsatte skal spille en central rolle i arbejdet med at nedbringe recidiv.
Har den kommende medarbejder relevant erfaring med målgruppen fra blandt andet socialpsykiatrien, rusmiddelområdet eller lignende, og ønsker vedkommende at bidrage til en meningsfuld og kompleks opgave i et tværfagligt miljø, er vedkommende måske Kolding Arrests nye kollega.
Kandidatens profil:
- Kandidaten er uddannet socialpædagog eller har en anden relevant socialfaglig baggrund.
- Kandidaten er fagligt velfunderet og trives i arbejdet med udsatte mennesker i akutte og komplekse livssituationer og med komplekse sociale problemstillinger.
- Kandidaten har erfaring med socialt udsatte målgrupper, for eksempel fra psykiatrien, socialpsykiatrien eller rusmiddelområdet.
- Kandidaten formår at arbejde relationsskabende og yde kvalificeret støtte til mennesker i krise. Det er derfor meget væsentligt, at kandidaten er stærk i relations- og motivationsarbejde samt konflikthåndtering.
- Kandidaten samarbejder naturligt med kolleger på tværs af fagligheder og bidrager aktivt til et tværfagligt arbejdsmiljø.
- Kandidaten er stærk i både mundtlig og skriftlig formidling, hvilket betyder, at oplysninger formidles klart og forståeligt til både indsatte og kolleger. Kandidaten er proaktiv og løsningsorienteret og evner at navigere på tværs af indsatser og organisatoriske skel.
Derudover har kandidaten erfaring med at motivere, skabe struktur samt etablere tydelige og meningsfulde rammer for udsatte eller kriseramte mennesker. Kandidaten kan koordinere og strukturere indsatser på tværs af aktører og sikre sammenhæng og kvalitet i forløbene.
Om Kolding Arrest:
Kolding Arrest er en del af Kolding og Vejle arrester, som samlet har plads til 123 indsatte. Der er ansat cirka 70 medarbejdere, hvoraf størstedelen er fængselsbetjente. Derudover er der ansat en kontorassistent, køkkenassistent, to værkmestre, sygeplejersker/læge, skolelærer, timelærer, misbrugsbehandlere, gejstligt personale og socialrådgivere.
Syddanmarks arrester og tilsyn består af arresterne i Sønderborg, Aabenraa, Haderslev, Kolding, Vejle og Odense samt tilsynsafdeling Kolding og tilsynsafdeling Odense og intensiv overvågning.
Om stillingen:
Det overordnede formål med stillingen er at støtte indsatte i en positiv hverdag under afsoning med fokus på aktiviteter og indsatser, der understøtter de indsatte i arbejdet med at reducere psykiske, sociale og eventuelt misbrugsrelaterede udfordringer.
Dette kan endvidere være i form af indsatser, der højner de indsattes viden om kost og motion samt træning i almindelige daglige gøremål. Det er vigtigt, at indsatser og aktiviteter tilrettelægges, så de styrker indsattes motivation via enten gruppevejledningsforløb, holdaktiviteter eller individuelle indsatser.
Det er herudover vigtigt at støtte de indsatte i fællesskab med andre indsatte samt at hjælpe dem i overgange fra lukket til åbent fængsel og/eller udslusningsfængsel. Hertil kommer en vigtig opgave med at styrke samarbejdet med andre myndigheder og civilsamfundet.
Stillingens primære arbejdsopgaver vil være:
- At planlægge og gennemføre pædagogiske forløb og aktiviteter i overensstemmelse med ovenstående formål.
- At understøtte de indsatte gennem struktur og overblik over den indsattes hverdag.
- At støtte indsatte i håndtering af psykiske, sociale og misbrugsrelaterede udfordringer, herunder at reducere stresssymptomer relateret til frihedsberøvelsen ved brug af for eksempel mindfulness og yoga.
- At indgå i tæt tværfagligt samarbejde med både uniformerede og civile kolleger, herunder psykologer, socialrådgivere, sundhedspersonale og ledelse.
- At deltage i tværfaglige møder, statusgennemgange og handleplansarbejde.
- At dokumentere pædagogiske observationer, indsatser og progression i relevante fagsystemer.
- At samarbejde med relevante myndigheder, civilsamfundet og behandlingsaktører.
Kolding Arrest tilbyder:
Som ansat i Danmarks Fængsler bliver man en del af en alsidig og mangfoldig arbejdsplads med medarbejdere, der har forskellige faglige baggrunde og kompetencer. Ved ansættelse kan Kolding Arrest tilbyde den kommende medarbejder:
- Job med mening, hvor der gøres en reel forskel
- Fagligt netværk til vidensdeling og sparring
- Årlige temadage med faglige oplæg
- Buddyordning
- Løbende supervision
- Et tværfagligt stærkt miljø
Løn- og ansættelsesvilkår:
Stillingen er på 37 timer ugentligt og er ledig fra den 1. februar 2027.
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den gældende fællesoverenskomst samt gældende organisationsaftale afhængigt af uddannelsesbaggrund og de eventuelle hertil indgåede lokalaftaler.
Er den kommende medarbejder i forvejen tjenestemandsansat i Danmarks Fængsler, vil der være mulighed for at bevare tjenestemandsansættelsen.
Ansættelsesområde er Justitsministeriet med tilhørende institutioner (for tjenestemænd).
Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler (for overenskomstansatte).
Arbejdsstedet er Vejle Arrest, Skolegade 3 B, 7100 Vejle og Kolding Arrest, Tingvejen 1-3, 6000 Kolding med primært tjenestested i Kolding Arrest.
Det er en forudsætning for ansættelse, at der i forbindelse med samtalen gives samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om kandidaten i det Centrale Kriminalregister.
Ansøgning:
Ansøgningen sendes elektronisk. Ansøgningen, CV, dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest den 26. november 2026.
Kolding Arrest indkalder til samtaler løbende. Hvis den kommende medarbejder indkaldes til samtale, skal vedkommende medbringe billedidentifikation, for eksempel pas eller kørekort. Inden ansættelse skal Kolding Arrest modtage dokumentation for CV.
Har man spørgsmål til stillingen, er man velkommen til at kontakte enhedschef Karsten Vestergaard på telefon 72 55 84 10.
Kriminalforsorgen ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge.
