Er dit faglige referencepunkt at arbejde med voksnes erkendelse for børns udviklings- og deltagelsesmuligheder? Står du, som Kolding Kommune, på det grundlag, at børn og unge gør det bedste de kan, og at det er de voksnes opgave at give barnet/den unge mulighed for at udfolde sit potentiale? Er du også interesseret i at medvirke til udviklingen, anvendelsen og koordineringen af Kolding Kommunes lettilgængelige behandlingstilbud for børn og unge i mistrivsel?
Så har Kolding Kommune på PPR i Kolding et spændende job til dig!
Kolding Kommune forestiller sig, at du er uddannet cand.psych.
Hvad kan Kolding Kommune tilbyde:
- En hverdag med dygtige og engagerede kollegaer, for hvem samarbejde er en fælles forudsætning.
- Et tværfagligt fællesskab, der medvirker til at skabe trivsel, udvikling og læring for alle børn og unge.
- Et tæt samarbejde med alle kommunens dagtilbud og skoler om at udvikle gode betingelser for deltagelse, læring og trivsel for alle børn.
- En teamorganisering, hvor du bliver en del af et fagligt og tværfagligt fællesskab med mulighed for supervision og efteruddannelse.
- En organisation, der er velfungerende, respekteret og fagligt stærk, og som udvikler sig i tæt og tillidsfuldt samarbejde med praksis.
Funktioner:
Kolding Kommune søger medarbejdere med gode samarbejdsevner og med vilje og mod til at gå foran. Kolding Kommune forventer, at du er god til at organisere dit arbejde og ikke mister overblikket – heller ikke i pressede situationer. Kolding Kommune forventer, at du kan fastholde børnenes perspektiv og kan hjælpe andre med at se børnenes behov, også i komplicerede eller udfordrende situationer.
I Kolding Kommunes interne tværfaglige teams vil du i tæt samarbejde med tværfaglige kollegaer – pædagogiske konsulenter, fysioterapeuter og tale-hørekonsulenter – arbejde med at understøtte alle børns og unges trivsel, udvikling og læring. Som en del af arbejdet vil du skulle lave pædagogisk-psykologiske vurderinger, hvor du på baggrund af observationer, samtaler og testning giver praktisk pædagogisk vejledning og anbefalinger. Dine undersøgelser vil kunne blive lagt til grund for særlige indsatser og visitation til særlige tilbud.
En stor del af arbejdet indebærer, at du generelt bringer viden om børn og unges udviklingsbetingelser i spil på måder, der i særdeleshed bringer betydningen af relationer, grupper, klasserum mv. i fokus.
Udvikling:
Kolding Kommunes PPR-afdeling er i dag medvirkende til at understøtte den faglige udvikling på en række områder og med en række indsatser, der har børn, unge, gruppers og professionelle teams udvikling som fælles omdrejningspunkt. Kolding Kommune arbejder i et område under stadig udvikling. Kolding Kommune er lige nu særligt optaget af at komme endnu tættere på praksis, så Kolding Kommunes rådgivning og vejledning kommer det samlede børnefællesskab til gavn.
Kolding Kommune er i fuld gang med at udvikle ny faglig praksis, blandt andet i forhold til den lettilgængelige behandling for børn og unge i mistrivsel. Kolding Kommunes lettilgængelige behandling tager metodisk udgangspunkt i STIME. Programmet rummer uddannelse og supervision i STIMEs forskellige metoder. Internt i Kolding Kommunes PPR er Kolding Kommunes mål med den lettilgængelige behandling, ligesom med alle andre af Kolding Kommunes indsatser, at Kolding Kommune skal bruge dem i samarbejde med de vigtigste kontekster og relationer, som omgiver børnene og de unge.
Arbejdssted:
Pædagogik Læring og Trivsel Kolding Kommune. PLT er et chefområde, der har til opgave at understøtte dagtilbud og skoler. Kolding Kommune er en rådgivningsenhed med ledere, psykologer, pædagogiske konsulenter, fagkonsulenter, fysioterapeuter, tale-hørekonsulenter og administration.
Adresse: Nicolaiplads 6, 6000 Kolding
Løn: Efter gældende overenskomst og efter principperne om ny løn.
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Anne Elhøj Nielsen, leder af psykologerne på PPR, tlf. 5134 1239
Ansøgningsfrist: 4. november 2026
Ansættelsessamtaler: 11. november 2026
Ansættelsessamtaler afholdes:
KUC (Kolding Kommune Uddannelsescenter)
Ågade 27, 6000 Kolding
Arbejdstid: 37 timer
Ansættelsestidspunkt: 1. januar 2027 eller efter aftale
Links:
Fælles børne- og ungesyn (kolding.dk)
STIME (psykiatri-regionh.dk)
Alle stillinger er fuldtidsstillinger, medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding Kommune? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding Kommune på www.komtilkolding.dk
